黑龍江牡丹江市完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作機(jī)制
黑龍江省牡丹江市重視經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作，在工作實(shí)踐中不斷的總結(jié)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)，完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作機(jī)制，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)內(nèi)容的深化，增強(qiáng)了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作效應(yīng)。
一是完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，為經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)提供組織保障。中央、國(guó)務(wù)院“兩辦”印發(fā)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)兩個(gè)暫行規(guī)定下發(fā)后，牡丹江市成立了“市經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)委員會(huì)”，市委副書(shū)記、市長(zhǎng)任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)委員會(huì)主任。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作由市委副書(shū)記、市長(zhǎng)“掛帥”、親自抓、直接管，提升了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)位置，保證了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的權(quán)威性。
二是完善制度和管理機(jī)制，為經(jīng)濟(jì)責(zé)任規(guī)范管理奠定基礎(chǔ)。自建立領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)委員會(huì)以來(lái)，該市先后建立完善了《經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)聯(lián)席會(huì)議制度》、《縣級(jí)以下黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)暫行規(guī)定》、《國(guó)有企業(yè)及國(guó)有控股企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)審計(jì)暫行規(guī)定》、《市本級(jí)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)對(duì)象分類管理辦法》等一系列制度和意見(jiàn)，領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度框架體系逐步形成。
三是完善審計(jì)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)效應(yīng)。在經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中不斷完善黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)內(nèi)容，實(shí)行“四責(zé)聯(lián)審”將單一的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)向用人責(zé)任審查、廉政責(zé)任審評(píng)、編制責(zé)任審核拓展，進(jìn)一步突出了干部監(jiān)督的重點(diǎn)難點(diǎn)，創(chuàng)新了監(jiān)督的方式方法。
一是完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，為經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)提供組織保障。中央、國(guó)務(wù)院“兩辦”印發(fā)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)兩個(gè)暫行規(guī)定下發(fā)后，牡丹江市成立了“市經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)委員會(huì)”，市委副書(shū)記、市長(zhǎng)任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)委員會(huì)主任。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作由市委副書(shū)記、市長(zhǎng)“掛帥”、親自抓、直接管，提升了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)位置，保證了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的權(quán)威性。
二是完善制度和管理機(jī)制，為經(jīng)濟(jì)責(zé)任規(guī)范管理奠定基礎(chǔ)。自建立領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)委員會(huì)以來(lái)，該市先后建立完善了《經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)聯(lián)席會(huì)議制度》、《縣級(jí)以下黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)暫行規(guī)定》、《國(guó)有企業(yè)及國(guó)有控股企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)審計(jì)暫行規(guī)定》、《市本級(jí)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)對(duì)象分類管理辦法》等一系列制度和意見(jiàn)，領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度框架體系逐步形成。
三是完善審計(jì)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)效應(yīng)。在經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中不斷完善黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)內(nèi)容，實(shí)行“四責(zé)聯(lián)審”將單一的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)向用人責(zé)任審查、廉政責(zé)任審評(píng)、編制責(zé)任審核拓展，進(jìn)一步突出了干部監(jiān)督的重點(diǎn)難點(diǎn)，創(chuàng)新了監(jiān)督的方式方法。
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