審計(jì)署鄭州辦精心組織計(jì)算機(jī)審計(jì)方法和AO應(yīng)用實(shí)例征集工作
近日，審計(jì)署駐鄭州特派員辦事處根據(jù)審計(jì)署關(guān)于征集計(jì)算機(jī)審計(jì)方法和AO應(yīng)用實(shí)例的通知要求，積極部署編寫(xiě)與征集工作，認(rèn)真總結(jié)計(jì)算機(jī)審計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，努力提升計(jì)算機(jī)審計(jì)能力和水平。
一、集中培訓(xùn)，強(qiáng)化指導(dǎo)
該辦利用審計(jì)項(xiàng)目間歇適時(shí)組織召開(kāi)計(jì)算機(jī)審計(jì)業(yè)務(wù)會(huì)議，討論部署征集工作的組織方式和工作重點(diǎn)，并進(jìn)行專題培訓(xùn)，強(qiáng)化指導(dǎo)。一是組織通過(guò)審計(jì)署計(jì)算機(jī)中級(jí)考試的人員學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)審計(jì)案例征集公告，明確撰寫(xiě)要求，熟練掌握所需數(shù)據(jù)的描述、E-R圖、流程圖、方法語(yǔ)句等事項(xiàng)的編寫(xiě)步驟和方法；二是計(jì)算機(jī)審計(jì)處下發(fā)專門(mén)通知對(duì)編寫(xiě)注意事項(xiàng)進(jìn)行強(qiáng)調(diào)解釋，征集過(guò)程中加強(qiáng)與各業(yè)務(wù)處溝通協(xié)調(diào)，指定專人對(duì)接每一個(gè)審計(jì)項(xiàng)目，保證AO應(yīng)用實(shí)例征集工作的順利推進(jìn)。三是組織處室負(fù)責(zé)人研討本行業(yè)審計(jì)信息化發(fā)展思路，對(duì)全辦審計(jì)項(xiàng)目認(rèn)真分析，分解本年度各處室計(jì)算機(jī)審計(jì)成果目標(biāo)，責(zé)任落實(shí)到人。
二、發(fā)揮合力，注重創(chuàng)新
該辦結(jié)合信息化發(fā)展三年規(guī)劃，利用成立數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)的契機(jī)，組織各處室的計(jì)算機(jī)審計(jì)骨干人員成立計(jì)算機(jī)案例編寫(xiě)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行封閉編寫(xiě)。注重整合審計(jì)業(yè)務(wù)人員與計(jì)算機(jī)技術(shù)人員，加強(qiáng)編寫(xiě)人員相互交流切磋，彌補(bǔ)審計(jì)人員在計(jì)算機(jī)運(yùn)行過(guò)程、程序、操作步驟等方面的欠缺，避免計(jì)算機(jī)技術(shù)人員在審計(jì)業(yè)務(wù)上思維與行動(dòng)的脫節(jié)，發(fā)揮有效合力，共同完成此次計(jì)算機(jī)審計(jì)方法的總結(jié)和AO應(yīng)用實(shí)例的編寫(xiě)。根據(jù)今年社保審計(jì)項(xiàng)目的電子數(shù)據(jù)集中管理的特點(diǎn)，該辦研究已發(fā)布的社保審計(jì)方法體系，尋求創(chuàng)新和突破，認(rèn)真總結(jié)和提煉審計(jì)中的新思路、新做法，努力打造優(yōu)秀的計(jì)算機(jī)審計(jì)方法和AO應(yīng)用實(shí)例。
三、開(kāi)展初評(píng)，提高質(zhì)量
為了更好地完成此次征集工作，計(jì)算機(jī)審計(jì)處會(huì)同各處室計(jì)算機(jī)業(yè)務(wù)骨干，嚴(yán)格按照通知要求，提前制訂《鄭州辦計(jì)算機(jī)審計(jì)方法征集評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》，從題材、思路、內(nèi)容及技術(shù)性等方面對(duì)各處室提交的方法進(jìn)行綜合評(píng)分，計(jì)算機(jī)審計(jì)處還針對(duì)評(píng)分結(jié)果組織開(kāi)展案例點(diǎn)評(píng)，分析差距、查找不足，完善審計(jì)方法和AO實(shí)例要素，提升質(zhì)量，也為該辦計(jì)算機(jī)審計(jì)方法征集工作的可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
四、考核激勵(lì)，調(diào)動(dòng)熱情
該辦根據(jù)審計(jì)信息化發(fā)展形勢(shì)要求及自身發(fā)展現(xiàn)狀，重新完善制訂了信息化建設(shè)考核辦法，內(nèi)容涵蓋信息系統(tǒng)安全保密工作、OA與AO應(yīng)用、計(jì)算機(jī)審計(jì)效果和覆蓋面、信息系統(tǒng)審計(jì)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用培訓(xùn)及計(jì)算機(jī)審計(jì)方法、AO實(shí)例評(píng)審等內(nèi)容。每一項(xiàng)考核內(nèi)容設(shè)定基礎(chǔ)分、加分和扣分項(xiàng)目，特別增加了超計(jì)劃完成計(jì)算機(jī)審計(jì)項(xiàng)目和撰寫(xiě)上報(bào)計(jì)算機(jī)審計(jì)方法、案例等重點(diǎn)加分內(nèi)容，并對(duì)計(jì)算機(jī)審計(jì)方法及AO應(yīng)用實(shí)例的上報(bào)和獲獎(jiǎng)事項(xiàng)增設(shè)了獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)了大家的積極性和工作熱情。（陳四良 何曉蕾）
一、集中培訓(xùn)，強(qiáng)化指導(dǎo)
該辦利用審計(jì)項(xiàng)目間歇適時(shí)組織召開(kāi)計(jì)算機(jī)審計(jì)業(yè)務(wù)會(huì)議，討論部署征集工作的組織方式和工作重點(diǎn)，并進(jìn)行專題培訓(xùn)，強(qiáng)化指導(dǎo)。一是組織通過(guò)審計(jì)署計(jì)算機(jī)中級(jí)考試的人員學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)審計(jì)案例征集公告，明確撰寫(xiě)要求，熟練掌握所需數(shù)據(jù)的描述、E-R圖、流程圖、方法語(yǔ)句等事項(xiàng)的編寫(xiě)步驟和方法；二是計(jì)算機(jī)審計(jì)處下發(fā)專門(mén)通知對(duì)編寫(xiě)注意事項(xiàng)進(jìn)行強(qiáng)調(diào)解釋，征集過(guò)程中加強(qiáng)與各業(yè)務(wù)處溝通協(xié)調(diào)，指定專人對(duì)接每一個(gè)審計(jì)項(xiàng)目，保證AO應(yīng)用實(shí)例征集工作的順利推進(jìn)。三是組織處室負(fù)責(zé)人研討本行業(yè)審計(jì)信息化發(fā)展思路，對(duì)全辦審計(jì)項(xiàng)目認(rèn)真分析，分解本年度各處室計(jì)算機(jī)審計(jì)成果目標(biāo)，責(zé)任落實(shí)到人。
二、發(fā)揮合力，注重創(chuàng)新
該辦結(jié)合信息化發(fā)展三年規(guī)劃，利用成立數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)的契機(jī)，組織各處室的計(jì)算機(jī)審計(jì)骨干人員成立計(jì)算機(jī)案例編寫(xiě)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行封閉編寫(xiě)。注重整合審計(jì)業(yè)務(wù)人員與計(jì)算機(jī)技術(shù)人員，加強(qiáng)編寫(xiě)人員相互交流切磋，彌補(bǔ)審計(jì)人員在計(jì)算機(jī)運(yùn)行過(guò)程、程序、操作步驟等方面的欠缺，避免計(jì)算機(jī)技術(shù)人員在審計(jì)業(yè)務(wù)上思維與行動(dòng)的脫節(jié)，發(fā)揮有效合力，共同完成此次計(jì)算機(jī)審計(jì)方法的總結(jié)和AO應(yīng)用實(shí)例的編寫(xiě)。根據(jù)今年社保審計(jì)項(xiàng)目的電子數(shù)據(jù)集中管理的特點(diǎn)，該辦研究已發(fā)布的社保審計(jì)方法體系，尋求創(chuàng)新和突破，認(rèn)真總結(jié)和提煉審計(jì)中的新思路、新做法，努力打造優(yōu)秀的計(jì)算機(jī)審計(jì)方法和AO應(yīng)用實(shí)例。
三、開(kāi)展初評(píng)，提高質(zhì)量
為了更好地完成此次征集工作，計(jì)算機(jī)審計(jì)處會(huì)同各處室計(jì)算機(jī)業(yè)務(wù)骨干，嚴(yán)格按照通知要求，提前制訂《鄭州辦計(jì)算機(jī)審計(jì)方法征集評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》，從題材、思路、內(nèi)容及技術(shù)性等方面對(duì)各處室提交的方法進(jìn)行綜合評(píng)分，計(jì)算機(jī)審計(jì)處還針對(duì)評(píng)分結(jié)果組織開(kāi)展案例點(diǎn)評(píng)，分析差距、查找不足，完善審計(jì)方法和AO實(shí)例要素，提升質(zhì)量，也為該辦計(jì)算機(jī)審計(jì)方法征集工作的可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
四、考核激勵(lì)，調(diào)動(dòng)熱情
該辦根據(jù)審計(jì)信息化發(fā)展形勢(shì)要求及自身發(fā)展現(xiàn)狀，重新完善制訂了信息化建設(shè)考核辦法，內(nèi)容涵蓋信息系統(tǒng)安全保密工作、OA與AO應(yīng)用、計(jì)算機(jī)審計(jì)效果和覆蓋面、信息系統(tǒng)審計(jì)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用培訓(xùn)及計(jì)算機(jī)審計(jì)方法、AO實(shí)例評(píng)審等內(nèi)容。每一項(xiàng)考核內(nèi)容設(shè)定基礎(chǔ)分、加分和扣分項(xiàng)目，特別增加了超計(jì)劃完成計(jì)算機(jī)審計(jì)項(xiàng)目和撰寫(xiě)上報(bào)計(jì)算機(jī)審計(jì)方法、案例等重點(diǎn)加分內(nèi)容，并對(duì)計(jì)算機(jī)審計(jì)方法及AO應(yīng)用實(shí)例的上報(bào)和獲獎(jiǎng)事項(xiàng)增設(shè)了獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)了大家的積極性和工作熱情。（陳四良 何曉蕾）
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