近年來，陜西省韓城市審計局十分重視干部作風建設工作，主要采取了以下措施加強干部作風建設：
一是加強領(lǐng)導，樹立形象。通過召開局干部作風整頓工作會議，要求全體干部自覺把思想統(tǒng)一到全局今年發(fā)展大局和各項審計工作開展上來，以嚴謹?shù)膶W習態(tài)度、良好的精神狀態(tài)、嚴格的工作標準要求自己，深入扎實地搞好干部作風整頓。局班子成員在機關(guān)作風整頓活動中走在前列，以身作則、率先垂范，以良好、務實的作風樹立干部的良好形象。
二是分析問題，力求突破。緊密結(jié)合工作實際，通過局領(lǐng)導班子下到分管股室與同志召開座談分析，認真收集整理干部自身作風存在的問題，達到有所改、改的準、改的實、改出成效，以實際工作成效檢驗作風整頓的實效。
三是查漏補缺，做好堅持。要求各股室在認真回顧總結(jié)今年工作的基礎(chǔ)上，深入剖析在工作、作風等方面存在的突出問題，在作風整頓期間要把好經(jīng)驗、好做法以制度的形式固定下來，使干部作風建設經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化。積極探索建立審計干部形成良好的工作格局，推動2009年審計工作。（ 馮剛）
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