為深化領導干部經(jīng)濟責任審計，規(guī)范權力運行，安徽省淮北市審計局強調當前和今后一個時期著重做好以下五個方面的工作：
在審計機制上，更加注重創(chuàng)新工作模式。認真總結開展離任審計的工作經(jīng)驗，鞏固深化領導干部離任審計，在探索和深化審計內容上下功夫，在審計查證和提高質量上下功夫，在責任界定和審計評價上下功夫，在研究和提煉審計成果上下功夫；高度重視任中經(jīng)濟責任審計工作，大力推進領導干部任中審計；探索嘗試對擬提拔任用的領導干部進行任前經(jīng)濟責任審計，進一步推進干部人事制度改革，提高選人用人公信度，防止干部“帶病上崗”、“帶病提拔”。
在審計內容上，更加注重維護資金安全。緊緊圍繞“守法、守規(guī)、守紀、盡責”的要求，進一步強化對權力運行的審計監(jiān)督，尤其要加強對行政審批、工程招投標、政府采購、土地轉讓、國有資產(chǎn)拍賣轉讓等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，嚴肅查處重大違法違規(guī)問題、經(jīng)濟犯罪案件和以權謀私、失職瀆職等行為。
在審計理論上，更加注重規(guī)范制度建設。結合今年省廳組織開展的“審計提升年”活動，進一步加強理論研究，健全制度建設，注重規(guī)范運作，提升報告質量，提煉審計成果。當前要研究、制定、規(guī)范領導干部經(jīng)濟責任審計評價辦法、內容、指標、體系等。同時，推進問責機制的建立和完善，逐步建立經(jīng)濟責任審計問責制度。
在審計成果上，更加注重增強運用效果。繼續(xù)加大經(jīng)濟責任審計整改工作力度，提高審計執(zhí)法和審計整改的效果；穩(wěn)步推行經(jīng)濟責任審計結果公告制度，把審計監(jiān)督與輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督更有效地結合起來；加強對經(jīng)濟責任審計結果報告的綜合分析研究，注意發(fā)現(xiàn)和揭示傾向性、苗頭性的問題，分析體制、機制、制度等方面的原因，幫助被審計單位和有關部門完善制度，加強管理，促進依法行政。
在審計管理上，更加注重提高綜合能力。全市各級審計機關要進一步加強自身建設，更加自覺、更加有效地發(fā)揮經(jīng)濟責任審計監(jiān)督作用。要加強忠于職守、依法審計、廉潔自律、開拓進取的作風建設；要豐富和完善知識結構，注重在審計實踐中提高審計人員的依法審計的能力、查核問題的能力、分析研究的能力和計算機應用的能力。（徐萍）
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